Es la cuarta gran campaña de contratación anunciada por el gigante de la venta al por menor de Seattle este año, sumando 308,000 puestos de trabajo.

Amazon dijo que contratará a otros 100,000 trabajadores para satisfacer la creciente demanda en la era covid-19, reforzando una expansión ya dramática de su fuerza laboral este año y subrayando los cambios masivos en el gasto en línea que la pandemia ha ayudado a alimentar.

La última campaña de contratación, que incluye trabajos a tiempo completo y parcial, es la cuarta gran campaña que el gigante minorista con sede en Seattle ha iniciado este año. En total, suman 308,000 puestos. En comparación, Amazon dijo que empleaba a 798,000 estadounidenses a finales de 2019. (El fundador y director ejecutivo de Amazon, Jeff Bezos, es dueño de The Washington Post.)

La competencia entre los principales minoristas en línea se ha intensificado ya que muchos estadounidenses se adaptan a un período prolongado de trabajo desde el hogar, y los consumidores buscan las compras en línea para reemplazar las visitas a la tienda. Pero en los primeros meses de la pandemia, Amazon fue sorprendida sin suficiente preparación. Mientras los consumidores se apresuraban a abastecerse de suministros de limpieza, equipos de oficina para el hogar y bienes recreativos, Amazon se vio sacudida por retrasos en los envíos y un inventario agotado. Walmart y Target fueron capaces de llenar parte de ese vacío, usando sus ubicaciones de ladrillos y mortero como depósitos de recogida y centros de envío de comercio electrónico, explotando el legado de una presencia física establecida.